Пример правильного выбора

В 1982 г. Розенцвейг получил диплом колледжа, на севере Нью-Йорка, и стал менеджером по рекламе в компании, которая издавала ведущие специализированные журналы, посвященные новым информационным технологиям. Он увлеченно взялся за работу и многому научился у самых опытных специалистов по продажам в компании. Он настойчиво добивался, чтобы исполнительный директор компании, легендарный лидер издательского бизнеса Уильям Зифф стал его наставником. Благодаря полученному опыту и природной способности учиться и строить хорошие отношения с людьми, Розенцвейг стал высокопрофессиональным специалистом по продажам. Таким образом, на довольно ранней стадии своей карьеры он заслужил право стать руководителем, и ему часто приходилось управлять людьми, которые были гораздо старше его. Например однажды его назначили на новую руководящую должность — издателя нового журнала. Это вызвало досаду одного из более опытных руководителей по продажам. Розенцвейг встретился с этим джентльменом, который был намного старше его, и попытался снискать его расположение. Однако эти попытки были встречены весьма прохладно. Тогда он решил, что единственный способ заслужить уважение этого коллеги — принять личную ответственность.

Другие языки

Трэйдзінг: кар'ера ў области гандлю Паспяховасць зносін Павышэнне ўзроўню кваліфікацыі Прыёмы прыняцця рашэнняў Паспяховая кар'ера Ацэнка удзельнікаў трэнінгу Памылкі ў продажах Агульныя і адкрытыя пытанні Добразычлівыя лідэрства Стратэгія выніку Выбар у кар'еры

Трейдинг: кар'єра в області торгівлі Успішність спілкування Підвищення рівня кваліфікації Прийоми ухвалення рішень Успішна кар'єра Оцінка учасників тренінгу Помилки в продажах Загальні і відкриті запитання Доброзичливе лідерство Стратегія результату Вибір в кар'єрі